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Le bilan de compétences approfondi

Alix Bouguerba

Sil existe une multitude de publications concernant le bilan de compétences depuis son lancement en 1990, aucune ne traite à ce jour du bilan de compétences approfondi. Lambition de cet ouvrage était donc de révéler, de décrire et de diffuser cette pratique qui, jusquà ces dernières années, inspirait encore beaucoup de retenue dans les entreprises comme auprès des candidats, mais qui suscite aujourdhui un vif intérêt dans le management desressources humaines. Dans un contexte dévolution de lorganisation et du contenu du travail induits par les mutations socio-économiques, leschangements qui vont également intervenir, dès cette année, en matière de formation professionnelle vont bouleverser les pratiques des entreprises. Désormais, prescrire, mener, comprendre ou évaluer un bilan de compétences revêt un caractère indispensable pour accompagner ces changements.Par sa démarche progressive, illustrée par des exemples de fiches-actions et dannotations résultant de la pratique de centaines de bilans, cet ouvrage constitue un guide cohérent pour accompagner les personnes concernées par le management des compétences (responsables de ressources humaines, consultants, formateurs) de même que les personnes connaissant un changement professionnel salariés, non-salariés, demandeurs demplois). Il intéresse également les étudiants des cursus professionnels qui se forment dans le domaine.

Afin de mieux définir les perspectives professionnelles de chaque individu, nous proposons de réaliser un bilan de compétences approfondi. Le bilan de ...

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9782847690279 ISBN
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Notes actuelles

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Sofya Voigtuh

Le bilan de compétences approfondi - editions-ems.fr

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Mattio Müllers

5 avr. 2020 ... le bilan approfondi pour les demandeurs d'emploi; le bilan spécifique aux cadres ; le bilan propre aux seniors; le bilan pour les travailleurs ...

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Noels Schulzen

Le bilan de compétences approfondi de Alix Bouguerba ...

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Jason Leghmann

Oui. Pendant sa période de chômage, un demandeur d'emploi peut demander à son conseiller Pôle emploi à bénéficier d'un bilan de compétences. Le Bilan de Compétences Approfondi (BCA) - ADF Emploi

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Jessica Kolhmann

Vous souhaitez faire le point sur vos compétences. Vous vous interrogez sur votre avenir professionnel, vous avez envie de changer de métier ? Vous ressentez ... Faire un bilan de compétences permet d'analyser et/ou d'évaluer ses compétences professionnelles et personnelles, ainsi que ses aptitudes et motivations.